Notre volonté, une dimension humaine très forte, propice à la mise en place d’un partenariat rapproché.
La loi pour renforcer la prévention en santé au travail renforcée La prévention en santé au travail a été promulguée le 2 août 2021 entrera en vigueur le 31 mars 2022. De nombreux éléments viennent renforcer la prévention en entreprise, le rôle…
MISE A JOUR ATEX, le guide INRS ED 945 vous en dit plus Cette édition mise à jour a pour objectif de fournir les éléments nécessaires à la mise en œuvre de la réglementation « Directives Atex» en présentant une démarche…
La prévention des risques professionnels est-elle un obstacle à l’efficacité économique ? Plusieurs études montrent le contraire. Réduire les risques et améliorer les conditions de travail permet le plus souvent d’accroître la compétitivité de l’entreprise. Une démarche à la portée…
La loi n°2010-1330 du 9 novembre 2010, portant sur la réforme des retraites a renforcée les obligations pour les employeurs, en introduisant l’obligation de prendre des mesures de prévention supplémentaires concernant la pénibilité au travail.
Depuis le 1er février 2012, toute entreprise qui emploie des salariés exposés à certains facteurs de risques professionnels doit rédiger, pour chacun d’entre eux, une fiche de prévention. Deux décrets, N°2012-134 et 2012-136 du 30 janvier 2012 et un arrêté…
Cette année encore, QHSE Concept fait partie des organismes de formation adhérant à la charte de partenariat du FAFIH – OPCA de l’hôtellerie – Restauration et des activités de loisirs.
